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 Per il secondo anno consecutivo la PricewaterhouseCoopers - una delle “big four” società di revisione e consulenza con 3.000 dipendenti sul territorio italiano - ha deciso di essere al nostro fianco e ancora una volta ha deciso di farlo in “modo differente” grazie al Different job .
Dopo Casa Monluè, quest’anno l’attenzione di PwC si è focalizzata sul Centro di Salute Mentale Mizar, gestito dalla Cooperativa Filo di Arianna, che assicura un servizio di assistenza grazie al quale gli ospiti riassaporano il gusto delle relazioni umane con l’aiuto di volontari ed educatori che ogni giorno li accudiscono e regalano loro ore preziose di compagnia.

Per quattro interi giorni (25-26-28-29 giugno) circa 300 dipendenti di PwC si sono messi in gioco e con grande spirito di adattamento, tanto entusiasmo e buona volontà si sono dati un gran da fare per restituire agli ospiti della Comunità Mizar degli alloggi accoglienti.

Ogni giorno dalla mattina alla sera i volontari, organizzati in squadre, si sono impegnati per fare del bene: pulendo con determinazione i pavimenti, i bagni, le cucine e gli spazi comuni; imbiancando in modo creativo le stanze degli ospiti, i nuovi locali che verranno finalmente utilizzati come laboratori artistici o come lavanderia; sgombrando senza sosta di tutto e di più, arrampicandosi con coraggio alla cancellata dell’edificio per ripulirla, facendo giardinaggio selvaggio e cercando di regalare ai colleghi momenti di relax rifocillandoli con bibite e acqua fresca e preparando ogni giorno stuzzicanti panini.

Tutte persone determinate e appassionate si sono alternate al Centro Mizar, tutte persone che avevano voglia di fare con entusiasmo e senza mai perdere il sorriso.

A tutti i volontari, dal primo all’ultimo, grazie di cuore per la bella esperienza e per l'inestimabile regalo!